​İş dünyası büyük bir dönüşümden geçiyor. Hız, belirsizlik ve yoğunluk arttıkça kurumların karşı karşıya kaldığı en önemli sorulardan biri şu:

​İnsanların gerçekten iyi olduğu bir çalışma kültürü nasıl inşa edilir?

​Ev sahipliğini Mine Dedekoca ve Dr. Kerem Dündar'ın üstlendiği Culture First Istanbul’un bu buluşmasında odağımız iş hayatında iyi oluş (well-being) olacak. Çünkü iyi oluş artık sadece çalışan yan haklarından biri değil, aynı zamanda kurumların sürdürülebilir başarısını, yaratıcılığı ve bağlılığı doğrudan etkileyen stratejik bir konu.

​Bu etkinlikte liderler, insan kaynakları profesyonelleri, girişimciler ve kültür tasarımcıları bir araya gelerek şu soruların cevaplarını birlikte keşfedeceğiz:

​• Kurum kültürü çalışanların iyi oluşunu nasıl etkiler?
• Tükenmişlikten uzak, sürdürülebilir çalışma ortamları nasıl yaratılır?
• Psikolojik güvenliğin ve mutluluğun performansla ilişkisi nedir?
• Liderler iyi oluş kültürünü nasıl destekleyebilir?
• İnsan odaklı organizasyonlar nasıl tasarlanır?

​Gerçek deneyimlerimizi paylaşılacağımız, birbirimize ilham veren konuşmalar yapacağımız ve ortak akıl ile yeni fikirler üreteceğimiz bu buluşmaya herkesi bekliyoruz.

​Bu etkinlikte amacımız:

​
İnsanların iyi olduğu, üretken olduğu ve anlam bulduğu iş ortamlarını birlikte hayal etmek ve tasarlamak.

​Çünkü inanıyoruz ki:

​Kültür doğru kurulduğunda insanlar gelişir, insanlar geliştiğinde kurumlar da gelişir.